Uni Kassel - Die Ideen-UniversitätDie Universität Kassel ist eine junge, moderne und lebendige Universität. Sie hat ein außergewöhnliches Profil mit den Themen Natur, Technik, Kultur und Gesellschaft. Ideen zu fördern, zu entwickeln, zu überprüfen und umzusetzen ist ihr Anspruch - auch wenn sich diese (noch) nicht im Mainstream befinden. Show
Einzigartiges StudienangebotKaum eine andere Hochschule in Deutschland bietet ein so breites Studienangebot wie die Universität Kassel. Von den Naturwissenschaften über die Technikwissenschaften bis hin zu künstlerischen Studiengängen – Das einmalige Profil der Universität Kassel bietet zahlreiche faszinierende Chancen. Die Umwelt-UniDie Universität Kassel verfügt über ein unverkennbares Profil im Bereich der umweltbezogenen Bildung und Forschung, das sich im Leitbild der Universität Kassel und den über 60 Fachgebieten mit Umweltschwerpunkt widerspiegelt. In den letzten Jahren konnten sowohl das Studienangebot als auch die Zahl der Forschungsprojekte in diesem Bereich stetig erhöht werden. Junge Universität – mit Geschichte1971 als Reformhochschule gegründet, wurden an der Kasseler Universität zahlreiche innovative Konzepte für praxisorientiertes Lernen und Forschen, interdisziplinäres Arbeiten geprägt. Die Auseinandersetzung mit aktuellen gesellschaftlichen Herausforderungen ist seither ein Markenzeichen unserer Hochschule. Haben Sie bei Universität Kassel gearbeitet? Bewerten Sie diesen Arbeitgeber und helfen Sie anderen Jobsuchenden eine Karriereentscheidung zu treffen. Mitarbeiterbewertung Universität Kassel bietet: Tolle Unternehmenskultur 80% Gute Work-Life-Balance 73% Deshalb bleiben aktuelle Mitarbeiter bei Universität Kassel: Sie haben flexible Arbeitszeiten 69% Sie fühlen sich wertgeschätzt 38% Bewerten Sie Unternehmen, für die Sie gearbeitet haben Helfen Sie anderen Bewerbern, die richtige Karriere-Entscheidung zu treffen. Lage: Mitarbeiterstatus: Sortieren nach: Bewertungen zu diesen Themen zeigen: Work-Life-BalanceAufstiegMitarbeiterzusammenhaltArbeitsalltagHerausforderungBewertungVergütungZusammenarbeitArbeitsvertragArbeitserfolgVerkehr/ArbeitswegUrlaubsanspruchAusbildungFachabteilung/enVorgesetztenverhalten Alle Filter löschen Mitarbeiter im Bereich Bildung in Kassel, Deutschlandehemaliger Mitarbeiter aus dem Jahr 2017 Stärken Das Umfeld, die Menschen, die Weiterbildungsmöglichkeiten, die Lage, das
wissenschaftliche Arbeiten, Entwicklung von Projekten und Vorträgen, dass es sich um ein Institut handelt und viel mehr Möglichkeiten der Weiterentwicklung und Entwicklung bestehen als in einem privatwirtschaftlichen Unternehmen. Das man sich dort die Zeit nehmen konnte mir einiges zu zeigen und das wissenschaftliche Denken zu fördern. Verbesserungsmöglichkeiten Die Möglichkeiten seinen Doktorgrad zu erlangen und dann auch als fester Mitarbeiter angenommen zu
werden. Über den Job Vorbereitung von Vorträgen, Workshops, Informationssammlung für die Professoren und Mitarbeiter. Mitarbeiter im Bereich Bildung in Kassel, Deutschlandehemaliger Mitarbeiter aus dem Jahr 2019 Stärken Hiwi-Stellen lassen sich gut mit dem Studium vereinbaren, da sich die Arbeitszeiten gut planen lassen und auch auf den Stundenplan
Rücksicht genommen wird. Je nach "Einsatzgebiet" hat man einen hohen Praxisbezug, der für den Berufseinstieg extrem hilfreich ist. Verbesserungsmöglichkeiten Die Uni zahlt bei studentischen Hilfskräften knapp über dem Mindestlohn (ohne Abschluss), je nach Abschluss verdient man mehr. Leider wird da nur ein Hochschulabschluss berücksichtigt. Relevante Berufsausbildungen nicht, das könnte ggf. verbessert werden. Über den Job Die
Tätigkeiten sind ganz unterschiedlich, da es quasi in jedem Bereich der Uni entsprechende Stellen gibt. Wissenschaftler/in in Kassel, Deutschlandehemaliger Mitarbeiter aus dem Jahr 2018 Stärken Selbstbestimmtes Arbeiten und viele Freiheit fuer die eigene Forschung zusammen mit Kollegen in interdisziplinären Teams Verbesserungsmöglichkeiten
Sehr viel Work und sehr wenig Life weil das Stellen von Forschungsanträgen immer wichtiger geworden ist Über den Job Lehrveranstaltungen abhalten, Forschungsanträge schreiben und publizieren Mitarbeiter im Bereich Bildung in Kassel, Deutschlandehemaliger Mitarbeiter aus dem Jahr 2018 Ein interessanter, aber materiell eher unter-ausgestatteter ArbeitgeberStärken Interdisziplinaeres und selbstständiges Arbeiten sind sehr wichtig und werden gut gefördert. Das Gehalt und die Aufstiegsmöglichkeiten sind eher begrenzt Verbesserungsmöglichkeiten Klare Karriereplanung wäre sehr wichtig und muesste dringend verbessert werden. Auch systematische materielle und nicht-materielle Anreize wären wichtig Über den Job ca. 20% Lehre und 80% mehr oder weniger eigenständige Forschung Bewerten Sie Unternehmen, für die Sie gearbeitet haben Helfen Sie anderen Bewerbern, die richtige Karriere-Entscheidung zu treffen. Wissenschaftler/in in Kassel, Deutschlandaktueller Mitarbeiter im 4. Januar 2021 Themen, freies arbeiten gut. Vertragsbedingungen, Perspektiven schlechtStärken Es ist eine relativ freie Arbeitseinteilung möglich. Themen lassen sich (bedingt) durch Forschungsanträge selbst definieren. Hier aber starke Abhängigkeit von gesetzten Förderschwerpunkten der Politik Verbesserungsmöglichkeiten Vertragsverlängerungen nicht immer erst wenige Wochen vor Ende des alten Vertrages durchführen (ist leider Standard, auch wenn selbst eingeworbene Folgeprojekte bereits bewilligt sind) Über den Job Projekte mit Inhalten skizzieren, mit Fördermittelgeber abstimmen und danach beantragen / akquirieren. Bei Bewilligung: Bearbeitung der Projekte über die folgenden 3..5 Jahre mit Verfassen von regelmäßigen Zwischenberichten und Präsentieren von (Zwischen-)Ergebnissen auf wiss. Tagungen. Dazu in der Regel Lehrverpflichtungen. 1..2 Jahre vor Ende des laufenden Projektes muss man dann wieder in die Skizzierung von neuen oder Folgeprojekten einsteigen, um die eigene Stelle weiter zu finanzieren. Ggf. parallel dazu mit inhaltlichem Fokus auf Projektinhalte eine Dissertation schreiben. Mitarbeiter im Bereich Anonym in Kassel, Deutschlandaktueller Mitarbeiter im 30. Dezember 2020 Insgesamt ein empfehlenswerter AebeitgeberStärken Man hat flexible Arbeitszeiten. Es besteht weitgehend die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten. Zudem ist das Stresslevel im Arbeitsalltag deutlich geringer als in Industrieunternehmen. Verbesserungsmöglichkeiten Es sollte mehr langfristige Verträge oder Festanstellungen geben, um eine höhere Planungssicherheit zu gewährleisten und die Fluktuation zu reduzieren Wissenschaftler/in in Kassel, Deutschlandaktueller Mitarbeiter im 1. Dezember 2020 Interssante Aufgaben! Ungeeignet, wenn man längerfristige Prspektive sucht.Stärken In weiten Teilen ist eine relativ freie Arbeitszeitgestaltung möglich, eigenverantwortliches Arbeiten, nettes Kollegium, oft interessante Themenschwerpunkte Verbesserungsmöglichkeiten Typisch für den wissenschaftlichen Betrieb (an DE-Unis): Es gibt leider keine feste Perspektive oder Aufstiegsmöglichkeiten. Beschäftigung ist immer von Forschungsvorhaben zu Forschungsvorhaben, die selbst akquiriert werden. Hier kann es bei stärkerer Neuausrichtung der Forschungsförderungsprogramme auch zu Problemen kommen. Über den Job Forschungsanträge entsprechend der derzeitigen Schwerpunkte in der Forschungsförderung schreiben, Vorhaben zusammen mit Projektpartnern bearbeiten (das ist der interessante Teil), Berichte und Veröffentlichungen schreiben, neue (Folge-)Vorhaben akquirieren. Ggf. zusätzlich Tätigkeiten in der Lehre / Betreuung Abschlussarbeiten. Mitarbeiter im Bereich IT in Kassel, Deutschlandehemaliger Mitarbeiter aus dem Jahr 2018 Entspannt aber festgefahrenStärken Die weitestgehend entspannte Atmosphäre, leider mit zu wenig Ansporn die Arbeit zu erledigen, da kaum Konsequenzen drohen. Verbesserungsmöglichkeiten Härteres Vorgehen gegen Sexismus statt nur Strafversetzung, außerdem humanere Behandlung junger Leute wie Praktikanten. Qualifikationen sollte man nicht nur an Studienabschlüssen, sondern auch an der tatsächlichen Arbeitsleistung messen. Über den Job Abgesehen von einer Selbstausbildung erledigt man oft unbeliebte oder unnötige Aufgaben. Mitarbeiter im Bereich Bildung in Kassel, Deutschlandehemaliger Mitarbeiter aus dem Jahr 2020 Universität Kassel SprachenzentrumStärken Ich habe vieles gelernt aber war sehr chaotisch. KollegInnen waren toll und ich habe sehr gerne mit denen gearbeitet. Verbesserungsmöglichkeiten Mehr im Voraus planen. Die Möglichkeit Workshops und Weiterbildungen zu machen, trotz Unterricht. Da ich keine Kinder habe, war es irgendwie oft schwierig ... Über den Job Unterschiedlich wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in in Kassel, Deutschlandaktueller Mitarbeiter im 10. März 2020 Spannende Arbeit mit netten Kollegen, mangelnde PerspektivenStärken Sehr freies Arbeiten an meist spannenden Themen, i.d.R. Flexibilität bei der Arbeitszeiteinteilung, nette Kollegen, angemessene Bezahlung Verbesserungsmöglichkeiten Aufstiegsmöglichkeiten und langfristige Berufsperspektiven sind an der Uni nicht / nur in Ausnahmefällen vorhanden. Befristung folgt auf Befristung, folgt auf Befristung, usw. Die Möglichkeit eine Dissertation zu schreiben ist sehr stark durch die Ausrichtung der Forschungsvorhaben vorgegeben, an denen man vollzeit arbeitet und die man sich i.d.R. nicht selbst aussuchen kann. Über den Job Es wird an Forschungsvorhaben mit unterschiedlichen (in meinem Fall technischen) Ausrichtungen und Zielen gearbeitet, teilweise kombiniert mit Lehrverpflichtungen und Betreuung von Abschlussarbeiten der Studierenden. Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in in Kassel, Deutschlandaktueller Mitarbeiter im 23. Dezember 2019 Interessante Tätigkeiten, mäßige BedingungenStärken Meist arbeitetet man an interessanten Projekten. Die Zusammenarbeit mit den Kollegen ist gut und i.d.R. kann man sich die Arbeitszeit recht frei einteilen Verbesserungsmöglichkeiten Dauer der Verträge (Befristungspraxis zumindest teilweise entschärfen), dauerhafte Perspektiven schaffen, einheitlichere Aufteilung der Arbeitsbelastung durch Projekte Über den Job Projektarbeit in verschiedenen geförderten Vorhaben (öffentliche Gelder oder Aufträge von Unternehmen) sowie Lehre |