2 bewerbungen auf 2 versch stellen beim gleichen personaler

Hallo,

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• Bewerben auf zwei unterschiedliche Stellen im gleichen Unternehmen
• AW: Bewerben auf zwei unterschiedliche Stellen im gleichen Unternehmen
• AW: Bewerben auf zwei unterschiedliche Stellen im gleichen Unternehmen
• AW: Bewerben auf zwei unterschiedliche Stellen im gleichen Unternehmen
• AW: Bewerben auf zwei unterschiedliche Stellen im gleichen Unternehmen
• Kann man eine Bewerbung für zwei Stellen schreiben?
• Kann man sich zweimal auf die gleiche Stelle bewerben?
• Kann man sich bei einer Firma 2 mal bewerben?
• Was tun bei zwei Jobangeboten?

ich möchte mich in einem Unternehmen bewerben, welches zwei interessante Stellenausschreibung hat. Am liebsten würde ich mich für bei de bewerben. Ich habe recherchiert das es sinnvoll wäre, zwei individuelle Bewerbungen zu schreiben. Die beiden Stellenausschreibungen sind zwar für zwei unterschiedliche Jobs, jedoch beide im analytischen Bereich und die Anforderungen ähneln sehr. Ich würde fast nichts in meiner Bewerbung für die zweite Stellenausschreibung umschreiben, und dann weiß ich nicht ob es wirklich sinnvoll ist zwei Bewerbungen zu schicken. Ich würde dann eher zwei mal die gleiche BEwerbung abschicken, da es unterschiedliche Ansprechpartner sind und in der Bewerbung ein Vermerk mit "P.S.: Ich möchte Sie darüber informieren das ich mich auch auf die Stelle xy in Ihrem Unternehmen beworben habe."

Wie würdet ihr vorgehen ?

4 Antworten

Es ist natürlich möglich, sich für zwei Stellen in einem Unternehmen parallel zu bewerben. Einen Hinweis auf die jeweils andere Bewerbung würde ich weglassen, weil die Anmerkung nicht notwendig ist. Was aber wichtig wäre, ist, die geforderten Kompetenzen aus der Stellenbeschreibung einfließen zu lassen. Es könnte ja sein, dass zwei verschiedene Personaler die Bewerbungen lesen, da ist es schon wichtig, dass du zeigst, dass du wirklich Interesse an der jeweiligen Stelle hast.

Es ist nicht ungewöhnlich, wenn man sich für zwei Stellenausschreibungen der gleichen Firma bewirbt. Du musst in keiner Bewerbung von der anderen erwähnen, zumal es zwei unterschiedliche Ansprechpartner sind. Wenn du zu einem Gespräch geladen wirst, dann kannst du es sagen. Welche Stelle zu bevorzugst, hängt davon ab, welche Stelle man dir anbietet, oder? Wenn du vorab dich schon entscheidest, dann könnte es sein, dass du ganz leer ausgehst, wenn eine andere Bewerberin/Bewerber bevorzugt wird. Warte enfach ab, für welche Stelle man dir den Zuschlag gibt.

Alles Gute!

Woher ich das weiß:Eigene Erfahrung – Ich arbeite an einer Universität, habe Familie und Tiere.

Was ich erwähnen würde ist, welche Stelle du bevorzugst und was dabei deine zweite Wahl ist.

Nur meine eigene Meinung :-)

Vielleicht hat hier jemand bereits Erfahrungen damit.

Ich würde sagen es kommt darauf an was für Stellen es sind.
Sind es ganz unterschiedliche?
Dann würde ich mich als Personaler fragen wieso du so unentschlossen bist und dich auf zwei total verschiedene Stellen bewerben möchtest.

Wenn die Stellen sich sehr ähnlich sind könnte es klar gehen.

Ansonsten würde ich als Bewerber eine Bewerbung abschicken und im Bewerbungsschreiben klar und verständlich formulieren wieso beide Stellen interessant sind.

Allgemein würde ich aber empfehlen sich auf eine Stelle zu konzentrieren.

Was möchtest Du wissen?

07.09.2020, 14:30



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Bewerben auf zwei unterschiedliche Stellen im gleichen Unternehmen

Hallo,

Der Arbeitgeber, den ich favorisiere, hat nun zwei unterschiedliche Stellen ausgeschrieben. Ich w�rde mich gern auf beide bewerben und - im Fall einer Einladung - nach dem Gespr�ch entscheiden welche Stelle mir dann doch einen Ticken mehr zusagt.

Meine Internetrecherche zu der Frage wie ich da jetzt vorgehen sollte, ergab zwei kontr�re Positionen: zum einen ein klares Nein. Als Bewerberin solle ich mich nur auf die Stelle bewerben, die mich mehr reizt.

Andererseits die Position: Ja, man kann sich auf verschiedene Stellen im gleichen Unternehmen bewerben, sollte dies aber dann in der Bewerbung transparent halten.

Beide Stellen sind vom Anforderungsprofil und Gehaltseingruppierung auf dem gleichen Level. Sie unterscheiden sich eigentlich nur in der Zielgruppe ( was nat�rlich Auswirkungen hat auf die jeweils angewandten Arbeitsmethoden).
Eine der Stellen ist befristet, die andere unbefristet.

Der Grund, warum es mir schwer f�llt mich vorab auf eine der Stellen festzulegen, ist dass ich sehr viele Jahre nicht in diesem Bereich, aber artverwandt, gearbeitet habe. Liebend gern h�tte ich in beiden Bereichen, um die es mir geht, reingeschnuppert �ber Kurzpraktika, was durch die Corona- Situation nicht m�glich war. Wenn man es so will, ist es einen R�ckkehr in die klassischen Arbeitsgebiete meines Berufes.

Klar, mir w�re es selbst lieber wenn ich da einen klaren Favoriten h�tte und nun mit Vollgas in die Bewerbungsphase gehen k�nnte. Ich m�chte auch nicht unentschlossen erscheinen, denn das bin ich im Normalfall definitiv auch nicht.

Es war mir vorher aber auch nicht klar, dass das so ein Thema sein kann. Laut Internetrecherche kann es ja bis zum Verlust beider Optionen gehen.

Mich w�rde hier eure Erfahrungen interessieren: Vielleicht wart ihr auch schon mal in dieser oder �hnlicher Situation? Oder kennt diese aus der Perspektive einer Personalverantwortlichen?

Freue mich auf eure Schilderungen, Anregungen und Tips,
salznuss

07.09.2020, 15:21

AW: Bewerben auf zwei unterschiedliche Stellen im gleichen Unternehmen

Man muss nat�rlich immer die einzelne Situation betrachten, aber generell kann man sich auf beide Positionen bewerben, solange es sich um Jobs handelt, f�r die du beide aufgrund deiner Erfahrung und Qualifikation grunds�tzlich in Frage kommst. Ich w�rde das dann im Anschreiben erw�hnen, damit man ggfs. bei der Terminvereinbarung etwas koordinieren kann.

08.09.2020, 11:54



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AW: Bewerben auf zwei unterschiedliche Stellen im gleichen Unternehmen

@bluevelvet

Danke f�r deinen Beitrag.

Ich denke auch, dass es eine Situation ist, die man pragmatisch sehen kann. Jedem Personaler sollte klar sein, dass sich Bewerber so gut wie immer auf mehrere Stellen parallel bewerben, wenn auch meist bei unterschiedlichen Unternehmen.

Wenn ein Bewerber sich von zwei gleichwertigen, aber unterschiedlichen Stellen, im gleichen Unternehmen angesprochen f�hlt, k�nnte ein Personaler ja auch als Interesse an dem Unternehmen deuten.

08.09.2020, 15:20



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AW: Bewerben auf zwei unterschiedliche Stellen im gleichen Unternehmen

Zitat von salznuss

Wenn ein Bewerber sich von zwei gleichwertigen, aber unterschiedlichen Stellen, im gleichen Unternehmen angesprochen f�hlt, k�nnte ein Personaler ja auch als Interesse an dem Unternehmen deuten.

Diese Situation ist eine der wenigen, wo man wirklich mal bei dem Unternehmen anrufen k�nnte.
Wenn z.B. Stelle 1 bei einer v�llig anderen Abteilung angesiedelt ist als Stelle 2, k�nnte es sinnvoll sein, 2 Bewerbungen zu schicken.
Sind beide Stellen aber in der gleichen Abteilung und w�rden also auch von denselben Personen gelesen, k�nnte es sinnvoll sein, eine Bewerbung zu schicken, ggf. mit dem Hinweis, dass man sich bei Stelle 1 wie auch Stelle 2 sehen kann.

"Never take things personally. [...] Always give the benefit of doubt, until evidence to the contrary. Never assume malice. We are all going through things and you never know the inner battles some of us fight, so it�s best to check your ego at the door.�

13.09.2020, 08:21



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AW: Bewerben auf zwei unterschiedliche Stellen im gleichen Unternehmen

Zitat von salznuss

Mich w�rde hier eure Erfahrungen interessieren: Vielleicht wart ihr auch schon mal in dieser oder �hnlicher Situation?

Ja, war ich im vergangenen Jahr.
Es waren zwei komplett unterschiedliche Stellen innerhalb eines Unternehmens, die ich mir aber beide gut h�tte vorstellen k�nnen.
Ich habe im Vorfeld mit der Personalverantwortlichen telefoniert, ihr meine Situation geschildert, sie hat meine Qualifikationen/ meinen Lebenslauf abgefragt und ich habe mich dann auf ihr Anraten mit einer Bewerbung auf beide Stellen beworben.

Im Anschluss hatte ich ein Bewerbungsgespr�ch, in dem die Verantwortlichen f�r beide Positionen und die Personalerin anwesend waren. Nach einer internen Beratung hat man mir schlie�lich eine der freien Stellen angeboten.

Kann man eine Bewerbung für zwei Stellen schreiben?

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Kann man sich bei einer Firma 2 mal bewerben?

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